“Soy socio, y fundador de este Sindicato aun en actividad, sin dudas que sin capacitación no estaría aun defendiendo a los trabajadores. Con capacitación se obtienen más herramientas, para fortalecer el dialogo y confianzas.

Las Organizaciones Sindicales, bien organizadas son un pilar para los trabajadores, y, mantener buenas relaciones con la empresa es fundamental, basadas en el respeto y transparencia.  Nuestro Sindicato es la voz de los trabajadores ante los ejecutivos de la empresa, recibimos y exponemos sus necesidades, cuando, nuestros socios nos expresan sus dudas, temores, uno que otro problema con jefaturas que no respetan los pilares de la empresa, ahí hacemos  levantamiento para dialogar respecto de soluciones. Conversamos con todos nuestros socios que nos solicitan apoyo.

Para los trabajadores, no es fácil dialogar con sus jefes de  línea, estamos para ser el ente comunicador de sus necesidades”.